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talent abroad -
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Whether IT developers, marketing experts, or assistants - we find qualified professionals in Armenia and Georgia and handle everything: recruiting, employment, payroll. Your new team member is ready in 10 days.

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Your Hiring Headaches, Handled with Ease.

"You’ve been searching for the right person for weeks, but no luck."
"With our network of 2,000+ professionals, we find the right candidate in just 10 days”
Remote hiring feels complicated with payroll and compliance headaches.
We handle payroll, compliance, and admin—ensuring full legal compliance so you can focus on growth.
You need to scale quickly, but hiring is slow and expensive.
Our staff augmentation solutions let you scale fast and save up to 40% on personnel costs.

Facing These Hiring Challenges? We’ve Helped Others Just Like You.

Establish your own company or branch abroad
Labor law pitfalls in the target country
Payroll setup in a foreign tax system
Build your own recruiting pipeline - without local network
Ensure GDPR compliance yourself
No own company needed - we are the employer on-site in Armenia & Georgia
We handle labor law, contracts, and compliance - 100% legally compliant
Payroll, taxes, social security - all included
Access to 2,000+ pre-screened professionals - IT, Marketing, Sales, Admin
GDPR compliant from day 1
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Ensure GDPR compliance yourself
GDPR compliant from
day 1
Risk: Fines up to €500,000 for errors
No risk - flexible terms, no lock-in

Was ist enthalten?

Unser Outstaffing bietet dir alles, was du brauchst, um qualifizierte Fachkräfte schnell und reibungslos in dein Team zu integrieren

Gezielte Kandidatensuche
Recruiting

Wir suchen und prüfen passende Talente exakt nach deinem Anforderungsprofil.

Verträge & Rechtliches

Wir kümmern uns um Anstellung, Verträge und rechtliche Konformität – 100 % gesetzeskonform in Armenien und Deutschland.

Gehaltsabrechnung & Benefit

Monatliche Lohnabrechnung, Sozialabgaben, Zusatzleistungen – alles aus einer Hand.

Compliance & DSGVO

Deine Mitarbeitenden arbeiten DSGVO-konform und gesetzlich abgesichert  ohne Mehraufwand für dich.

Onboarding & Integration

Wir unterstützen bei Tools, Prozessen und Schulungen für ein reibungsloses Start-Erlebnis.

HR-Support & Monitoring

Wir bleiben auch nach der Einstellung aktiv: mit Performance-Monitoring, Feedback-Loops & HR-Betreuung.

Preise

Häufig nachgefragte Rollen, die wir erfolgreich besetzt haben

Administrative Rollen
ab
€900
Monat Vollzeit
inkl. Gehalt & Servicegebühr
collabfabrik
Virtuelle & Executive Assistenz
collabfabrik
Kundensupport
collabfabrik
Datenerfassung
collabfabrik
Buchhaltung
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Recherche
Beratung anfordern
Expertenrollen
ab
€1200
Monat Vollzeit
inkl. Gehalt & Servicegebühr
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Sales & CRM
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Projekt & Account Management
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SMM & Content Creation
collabfabrik
Werbung & SEO
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Grafikdesign & Video-Editing
Beratung anfordern
Tech Rollen
ab
€2000
Monat Vollzeit
inkl. Gehalt & Servicegebühr
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Machine Learning
collabfabrik
Frontend & Backend
collabfabrik
IT-Sicherheit
collabfabrik
Devops
collabfabrik
Softwareentwicklung
Beratung anfordern

So findest du in wenigen Schritten die richtigen Fachkräfte

Beratung anfordern
01

Rahmenvereinbarung

Klare Vereinbarung zu Kosten, Leistungen und Prozessen

02

Rollenprofil definieren

Gemeinsam legen wir die Anforderungen und Skills fest

03

Sourcing & Screening

Wir finden passende Kandidaten und prüfen Qualifikationen

04

Shortlist & Interviews

Du bekommst eine Vorauswahl und führst Gespräche

05

Einstellung & Setup

Wir übernehmen Verträge, Payroll und Administration

"

Our collaboration with Collab Fabrik exceeded our expectations. The team onboarded backend and full-stack developers who integrated quickly and seamlessly into our projects.

Cremanski
Alexander Kreuzer
Founder & CEO

Warum Outstaffing?
are the solution.

Passende Fachkräfte in 10 Tagen

Wir identifizieren und integrieren Top-Talente schnell, damit dein Projekt im Zeitplan bleibt.

Flexibilität für deine Projekte

Ob einzelne Fachkraft oder ganzes Remote-Team – wir passen uns deinem Bedarf an.

Bis zu 40 % Kostenersparnis

Spare bei Einstellung und Betrieb, ohne Abstriche bei der Qualität zu machen.

Expertise im Remote Team Management

Profitiere von unserer Erfahrung im Führen und Unterstützen verteilter Teams für reibungslose Zusammenarbeit.

FAQ

Was ist Outstaffing und wie funktioniert es?

collabfabrik

Outstaffing ermöglicht schnellen Zugang zu einem vorgeprüften Talentpool oder bereits angestellten Experten, die kurzfristig Projekte unterstützen können. Ohne eigenen Aufwand für Recruiting, Payroll, Compliance oder HR wird ein qualifiziertes Team bereitgestellt, das sich nahtlos in bestehende Projekte integriert - ideal für kurzfristige Ziele und projektbasierte Anforderungen.

Welche Positionen können über den Outstaffing-Service besetzt werden?

collabfabrik

Unser Schwerpunkt liegt auf der Vermittlung von Fachkräften in verschiedenen Bereichen – darunter administrative Rollen (z. B. Kundenservice, Recherche, virtuelle Assistenz), Expertenrollen (z. B. Projektmanagement, Vertrieb, Content-Erstellung) sowie IT-Positionen (z. B. Machine Learning, Softwareentwicklung, Cybersicherheit). Gerne prüfen wir auch individuelle Anforderungen, die hier nicht aufgeführt sind.

Was umfasst der Outstaffing-Service?

collabfabrik

Wir sorgen dafür, dass die passenden Fachkräfte Ihr Team verstärken, übernehmen ein reibungsloses Onboarding und begleiten gemeinsam mit Ihnen die Leistungskontrolle – damit Ihre Ziele erreicht und die Projektqualität sichergestellt werden.

Welche Kosten sind mit dem Outstaffing verbunden?

collabfabrik

Outstaffing-Services starten ab 900 € pro Monat für administrative Positionen, ab 1.200 € für Expertenrollen und ab 2.000 € für IT-Positionen. In den Preisen enthalten sind das Gehalt der Mitarbeitenden, die Servicegebühr sowie alle notwendigen rechtlichen und HR-Dienstleistungen.

Werden rechtliche Vorgaben und Compliance für Remote-Mitarbeitende übernommen?

collabfabrik

Ja, sämtliche Remote-Mitarbeitende arbeiten vollständig konform mit den lokalen Arbeitsgesetzen, der DSGVO und weiteren relevanten Vorschriften. So bleibt das Team jederzeit im rechtlichen Rahmen.

Wie wird die Qualität der Remote-Fachkräfte sichergestellt?

collabfabrik

Ein strukturierter Auswahlprozess sorgt für Qualität: von gezieltem Sourcing über Screening und individuelle Tests bis hin zu professionellen Interviews. Viele der vorgeschlagenen Expert:innen haben bereits erfolgreich mit dem Netzwerk gearbeitet, wodurch deren Fähigkeiten bekannt sind. Vorgestellt wird eine passgenaue Shortlist qualifizierter Kandidat:innen, ergänzt durch Unterstützung bei der finalen Auswahl.

Collab Fabrik founder

I've been in your shoes: As co-founder of an e-commerce agency in Berlin, I lived through all the challenges - the long recruiting processes, the high costs, the lack of flexibility. I've worked with many agencies that always lacked one or more things: either quality, transparency, or true partnership. That's why I founded Collab Fabrik - to offer companies exactly what I needed back then.

Armik Yordekyan,
Founder & CEO at Collab Fabrik

Talk to Armik personally

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Ideal für Unternehmen, die schnell offenen Positionen besetzen möchten

Zielgerichtete Kandidatensuche

Bewerberprüfung & Interviews

Schlanker Einstellungsprozess
Process

Beratung anfordern

Ideal für Firmen mit Kandidaten in Armenien, die rechtliche Unterstützung benötigen

Rechtssichere Anstellung & Verträge

Steuer-Compliance & Abführung

Abrechnung und Auszahlung

Benefits Management

Beratung anfordern

Ideal für Unternehmen, die ihr Team mit dedizierten Remote Fachkräften direkt erweitern möchten

Zielgerichtete Personalvermittlung

Rechtssichere Einstellung & Verträge

Gehaltsmanagement

Compliance-Management

Onboarding

Laufendes Performance-Monitoring

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